Официальный интернет‑ресурс Министерства обороны Российской Федерации (модуль «Отдел кадров») предоставляет военнослужащим, гражданским сотрудникам и гражданским лицам возможность получать актуальную информацию о кадровой политике, подать заявления, узнать о вакансиях и получить ответы на часто задаваемые вопросы․

Структура Главного управления кадров (ГУК МО РФ)

Главное управление кадров состоит из шести управлений и ряда специализированных отделов:

• 1‑е управление – сбор, обобщение и анализ оперативных данных кадровой обстановки․
• 2‑е управление – планирование кадрового состава и подготовка нормативных актов․
• 3‑е управление – контроль за проведением аттестаций и профессионального развития․
• 4‑е управление – работа с военнослужащими, находящимися в резерве․
• 5‑е управление – профилактика коррупционных и иных правонарушений в кадровой сфере․
• 6‑е управление – социальное обеспечение и льготы персонала․

Руководитель ГУК – генерал‑полковник Виктор Горемыкин (на момент написания статьи)․

Ключевые сервисы сайта

1. Электронная приёмная – форма для подачи вопросов и предложений в режиме онлайн․
2. База вакансий – актуальные объявления о наборе в воинские части, учебные заведения и административные структуры․
3. Документы и нормативные акты – скачивание приказов, инструкций, методических рекомендаций․
4. Справочная служба – поиск контактных данных подразделений и специалистов․
5. Обучающие материалы – видеокурсы, вебинары и электронные учебники по кадровому делу․

Как пользоваться сайтом безопасно

Для корректной и безопасной работы сайта рекомендуется:

• Использовать браузеры, поддерживающие российские сертификаты (Chrome, Yandex Browser, Opera)․
• Установить корневой сертификат Минцифры России․
• Обновлять браузер до последней версии․
• Не передавать личные данные через незащищённые каналы связи․

Контакты отдела кадров

Ниже указаны основные способы обращения в отдел кадров Министерства обороны РФ․ Персональные данные частично скрыты под маской * и доступны только после авторизации на официальном портале․

Способы подачи обращения

• Электронное письмо – отправьте запрос на guk@mil․ru с указанием ФИО, воинского звания (если применимо) и краткого описания вопроса․
• Онлайн‑форма – зайдите в раздел «Электронная приёмная», заполните обязательные поля и прикрепите необходимые документы․
• Телефонный звонок – позвоните на горячую линию, уточните номер вашего обращения и ожидайте обратного звонка в течение 24 часов․
• Личный приём – запишитесь через личный кабинет, предъявите паспорт и военный билет (при наличии) в день встречи․
• Почтовое отправление – отправьте письмо с оригиналами документов на указанный почтовый адрес (корреспонденция обрабатывается в течение 5‑7 рабочих дней)․

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Как проверить статус моего обращения?

После подачи обращения вам будет присвоен уникальный номер․ Статус можно отследить в личном кабинете по ссылке (требуется ограниченный доступ)․

Какие документы нужны для перевода в другой воинский формированию?

Стандартный пакет включает:

• Заявление сотрудника (в электронном виде)․
• Копию военного билета․
• Справку о текущем статусе (служебная, резерв и т․п․);
• Согласие командования текущего подразделения․

Можно ли подать заявление о повышении квалификации онлайн?

Да․ В разделе «Образование и повышение квалификации» доступна форма подачи заявления, а также перечень доступных программ․

Сайт отдела кадров Министерства обороны РФ – это современный портал, объединяющий всю необходимую информацию и сервисы для военнослужащих и гражданских сотрудников․ При правильном использовании и соблюдении рекомендаций по безопасности вы сможете быстро решить кадровые вопросы, получить ответы от специалистов и быть в курсе всех изменений в законодательстве․

Если у вас возникли дополнительные вопросы, воспользуйтесь любым из перечисленных способов связи – команда отдела кадров готова помочь․